寧可砸七千億美金蓋機房，也不留三萬名員工？亞馬遜工程師怒批AI 霸權背後的資源分配失衡

數名亞馬遜（Amazon）工程師於上週三出席西雅圖市議會聽證會，公開表態支持當地政府出台新規定，以管控大型人工智慧（AI）資料中心的建設計畫。這些員工特別指出，在公司大舉投入巨資興建這些龐大設施的同時，內部卻正經歷著大規模的裁員潮，凸顯了科技巨頭在資源分配上的嚴重失衡。

亞馬遜雲端服務（AWS）的軟體工程師 Patrick Schlosser 在聽證會上直言：「據報導指出，今年亞馬遜的資本支出將高達 2000 億美元，其中絕大部分都投入了資料中心與人工智慧領域；而微軟的投入也達到 1900 億美元。但與此同時，我們公司的高階主管在過去八個月內已經解雇了 30000 名員工。這清楚表明，大型科技公司正急不可待地盡可能建構更多的運算能力，卻忽視了員工的生計。」

西雅圖暫停審批新建計畫，科技巨頭擴張引發各地反彈

面對日益增長的擔憂，西雅圖市議會土地利用與永續發展委員會於週三投票決定，暫停審批新建的大型 AI 資料中心計畫一年，以便讓該市有充足的時間制定相關監管法規。

此項決議的起因，源自於先前有四家開發商向當地公用事業公司提案，計畫在西雅圖建造五座大型資料中心，雖然其中兩家因面臨公眾強烈抗議而撤回提案，但已引發市政當局的高度警戒。

事實上，西雅圖並非唯一採取行動的城市。全美越來越多的市、郡正試圖對人工智慧資料中心的迅猛擴張施加限制。根據美國州議會聯合會的統計，目前有 14 個州正在考慮制定相關立法，以暫停或禁止新建資料中心。

一份觀察報告更指出，2025 年因當地民眾反對與法律訴訟，已有至少價值 1560 億美元的資料中心專案被迫擱置或推遲。然而，亞馬遜、微軟、Google 母公司 Alphabet 以及 Meta 等超大型企業今年仍承諾投入約 7000 億美元於 AI 基礎設施，同時卻不斷透過裁員等手段來降低營運成本。

此次亞馬遜工程師的公開呼籲，不僅揭開了科技巨頭在追求 AI 霸權背後的殘酷現實，也反映出基層員工對於「重機具、輕人力」發展策略的強烈不滿。

這些屬於「亞馬遜員工爭取氣候正義組織」的成員，除了要求資料中心必須承諾使用再生能源供電，並呼籲終止使用保密協議或空殼公司來掩護新專案，更倡議應針對大規模裁員的企業徵收新稅，以資助城市的就業計畫。

人工智慧的爆炸性成長確實為科技發展帶來無限可能，但其背後隱藏的高昂環境成本與社會代價正逐漸浮出水面。如何在推動 AI 創新與保障勞工權益、維護生態永續之間取得平衡，將是各國政府與整個科技產業必須共同面對的嚴峻課題。