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Meta挖角 OpenAI 研究員的消息引發關注，但傳聞中的高額簽約金遭到當事人否認。Meta 挖角策略是否真能奏效，仍待觀察。

想知道如何透過通訊大賽鏈結產業資源、開創商業機會嗎？通訊大賽不僅是競賽，更是加速團隊成長的平台。把握通訊大賽機會，讓你的創新技術被世界看見。

深入剖析伊隆·馬斯克與川普因「大而美法案」決裂內幕，揭露馬斯克的權力鬥爭本質。前顧問菲利普·洛的採訪，揭示了馬斯克的真實性格。

AI人才爭奪白熱化！OpenAI備忘錄外流，指控 Meta 以高薪惡意挖角，形容如同「闖空門偷竊」。 OpenAI 呼籲員工拒絕 Meta 的「荒謬」條件，堅守AI發展使命。

亞馬遜導入生成式人工智慧，預期企業人力將縮減。擁抱AI工具，用更精簡的團隊完成更多任務。生成式人工智慧將重塑企業運作，人力需求也隨之改變。

為了因應大環境的不確定性、旅客消費行為的改變、AI帶來的衝擊，KKday預計在下半年精簡15%人力。

Google TV團隊大幅重整，預算遭砍且裁員，但Google強調對Google TV生態系的長期投入不變。未來Google TV將著重AI與跨裝置整合，力求突破。

IBM：台灣電子製造業需從「效率至上」轉為「韌性優先」

聯發科與華為專利訴訟白熱化！聯發科子公司在歐洲控告華為侵權，反擊華為先前的專利訴訟。雙方專利大戰，將牽動全球市場格局。

人工智慧正快速滲透職場，但企業策略明顯落後。如何讓員工發現人工智慧的價值，並制定明確的人工智慧策略至關重要。

祖克柏積極投入AI人才爭奪戰，重金投資並延攬汪滔等AI領域專家。Meta更曾嘗試收購Safe Superintelligence，展現其對AI發展的強烈企圖心。

英特爾重組AI晶片團隊，延攬多位業界大咖，劍指NVIDIA。本次人事異動聚焦AI晶片開發，能否在AI晶片市場突圍，備受關注。