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俄羅斯Telegram創辦人自曝「106名子女」！千億財產將平均分配，遺產條件超嚴格

長期依賴AI可能導致認知能力下降，關鍵在於如何運用AI。AI的出現加速工作效率，但思考主導權仍應掌握在自己手中，避免過度依賴AI。

NVIDIA黃仁勳反駁Anthropic執行長AI威脅論，強調AI將創造新職位而非導致大規模失業。AI發展應公開透明，而非壟斷，AI技術不應被過度恐懼。

賈伯斯在史丹佛的經典演講20週年，高畫質版本重現。演講中關於人生啟示的故事，以及賈伯斯的人生態度，再次引發人們對賈伯斯精神的思考。

vivo 今夏重新打造位於台北三創生活園區的三創體驗旗艦店，以使用者體驗為核心，全面升級店內空間與服務內容。

有外媒發現，在這些 AI 生成的影片實驗中，也出現了一種反向的現象，就是真實的人類假裝自己是 AI 生成的虛擬人物。

Arc 瀏覽器自推出以來，一度以其側邊欄操作、標籤群組整理與整合式工具條等設計獲得關注，甚至被視為可能改寫瀏覽器體驗的「新物種」。

AI 咖啡占卜促離婚？希臘女子用 ChatGPT 解讀咖啡渣，意外揭發丈夫出軌，引發科技與婚姻倫理的討論。人工智慧應用的界線在哪裡？

視障者許家峰透過 Apple 裝置與口述影像，參與當代表演藝術，與編舞家黃翊開創科技與藝術融合的無障礙路徑。

輝達（英偉達）CEO黃仁勳十年來首次加薪，解析其薪酬結構與科技業高管薪酬比較，揭示AI晶片巨頭的薪酬策略。

曾宣稱OpenAI與微軟擁有「科技界最佳合作關係」的OpenAI執行長山姆·奧特曼（Sam Altman），現在卻面臨與微軟關係惡化的局面。

在《財富》500強企業中，超過10%的掌舵者都是印度移民。這種現象在美國科技領域更常見，目前微軟、Google、IBM、Adobe等公司的執行長（CEO）都是印度裔。